Добрый вечер. Подскажите, пожалуйста, может ли быть материально ответственным человек, который работает на полставки временно на декретном месте? Чем грозит отказ работника от подписания договора про материальную ответственность? Речь не о нанесении вреда имуществу организации, а о том, что от работника требуется брать на себя, к примеру, мебель, канцелярию, компы, принтеры и т.д. Украина, если что. В КЗОТе пока натыкаюсь лишь о нанесении вреда работником имуществу предприятия, но мне нужно не это.